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6 articoli
cao ×
Chi siede al tavolo della cao conta per ogni datore di lavoro
28 set 2026 Human Resources
Linda Pavan
La proposta olandese sull’indipendenza delle parti cao pone una domanda concreta: da dove deriva la loro autorità e come si riflette su paghe, prezzi e fiducia?
Collective bargaining Dutch employment law HUMAN RESOURCES cao payroll
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Salari in rallentamento, buste paga di settembre ancora pesanti
20 ago 2026 Human Resources
Linda Pavan
La crescita salariale rallenta, ma i datori di lavoro olandesi continuano a fare i conti con minimi retributivi più elevati, carenza di personale e contratti con i clienti che si adeguano troppo tardi.
Dutch wages HUMAN RESOURCES Linda Pavan Payroll costs cao cash flow labour market minimum wage payroll small business small employers
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Salari in aumento, clienti più prudenti: la stretta sulle piccole imprese
17 ago 2026 Market Pulse
Paolo Maria Pavan
Nei Paesi Bassi salari e costo del lavoro crescono più dell’inflazione. Le piccole imprese devono verificare se margini e liquidità bastano a coprire le prossime scadenze del personale.
MARKET PULSE Netherlands Paolo Maria Pavan cao cash flow consumer confidence inflation payroll purchasing power small business wages
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Il costo della malattia non si ferma alla percentuale dello stipendio
30 lug 2026 Human Resources
Linda Pavan
Un CAO può portare in Olanda la retribuzione durante la malattia oltre il 70%. Prima che un’assenza sconvolga l’attività, occorre verificare paghe, registri delle assenze, costi di sostituzione e liquidità.
Dutch labour law HUMAN RESOURCES Linda Pavan UWV cao collective agreements payroll reintegration sick pay sickness absence small employers
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Accordi RVU: non basta dire sì
5 lug 2026 Human Resources
Linda Pavan
Prima di fare promesse, un accordo RVU richiede data AOW, prova del lavoro gravoso, soglie fiscali, verifica dei congedi e un piano per sostituire chi esce.
AOW age HUMAN RESOURCES Linda Pavan RVU TNO cao heavy work leave saving payroll tax sickness absence sustainable employability
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La busta paga di luglio porta con sé più di un aumento
1 lug 2026 Human Resources
Linda Pavan
A luglio 2026 l’elaborazione delle paghe non riguarda soltanto l’aggiornamento degli stipendi. Le imprese devono leggere insieme salari, assenze, qualificazione degli zzp, prezzi e liquidità.
Belastingdienst HUMAN RESOURCES Linda Pavan NL UWV cao minimum wage payroll sickness absence wages zzp
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